AADK, PETRONAS meterai MoU program TEKAD

AADK, PETRONAS Meterai MoU Program TEKAD Demi Persekitaran Kerja Bebas Dadah

KUALA LUMPUR – Agensi Antidadah Kebangsaan (AADK) terus memperkukuh iltizam memerangi ancaman dadah di peringkat korporat melalui pemeteraian Memorandum Persefahaman (MoU) bersama syarikat minyak dan gas negara, Petroliam Nasional Berhad (PETRONAS). Kerjasama strategik ini memfokuskan kepada pelaksanaan komprehensif inisiatif Tempat Kerja Bebas Dadah atau program TEKAD, yang dirangka bagi mewujudkan ekosistem pekerjaan yang selamat, sihat dan produktif.

Pemeteraian perjanjian bersejarah ini merupakan kesinambungan kepada jalinan kerjasama erat yang telah dimulakan sejak tahun 2022. Melalui sinergi bersama Keselamatan Kumpulan serta Kumpulan Kesihatan, Keselamatan dan Alam Sekitar (HSE) PETRONAS, pelbagai kempen kesedaran, modul latihan berstruktur serta aktiviti pencegahan telah giat dijalankan.

Transformasi Pencegahan Menerusi Piawaian Program TEKAD

Ketua Pengarah AADK, Tuan Sutekno Ahmad Belon menjelaskan bahawa agenda pencegahan di tempat kerja menerusi program TEKAD dibangunkan selaras dengan International Standards on Drug Use Prevention. Piawaian antarabangsa ini menggariskan tujuh langkah utama yang perlu dipatuhi oleh sesebuah organisasi:

1. Komitmen Pengurusan Tertinggi: Memastikan sokongan berterusan daripada barisan kepimpinan dalam menetapkan hala tuju bebas dadah.
2. Polisi dan Kawalan Kuasa: Menggubal serta menguatkuasakan dasar pencegahan dadah yang jelas dan tegas di tempat kerja.
3. Latihan Penyeliaan: Melatih pengurus dan penyelia untuk mengenal pasti tanda awal perubahan tingkah laku kakitangan yang berisiko.
4. Program Pendidikan dan Kesedaran: Memberikan pendedahan berterusan kepada pekerja mengenai bahaya penyalahgunaan bahan terlarang.
5. Latihan Jurulatih (Training of Trainers – ToT): Melahirkan kumpulan penyampai maklumat dalaman yang mahir mendidik rakan sekerja.
6. Program Pencegahan Komuniti: Meluaskan impak advokasi antidadah melangkaui sempadan tempat kerja ke kawasan komuniti sekitar.
7. Rawatan, Pemulihan dan Integrasi Semula: Menyediakan laluan sokongan kepada pekerja yang terjejas agar mereka menerima rawatan wajar dan kembali berkhidmat.

Pelaksanaan tujuh teras ini membuktikan bahawa program TEKAD bukan sekadar instrumen penguatkuasaan semata-mata, sebaliknya merupakan pendekatan holistik yang menggabungkan elemen empati, sokongan moral dan pemulihan berstruktur.

Kesan Positif Program TEKAD Terhadap Keselamatan dan Produktiviti

Isu penyalahgunaan dadah dan alkohol di persekitaran industri tidak boleh dipandang ringan kerana ia mempunyai korelasi langsung dengan tahap Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (KKP). Menurut Tuan Sutekno, kealpaan dalam menangani isu ini boleh mengundang malapetaka besar, khususnya dalam industri berisiko tinggi seperti operasi minyak dan gas.

Penyalahgunaan bahan terlarang bukan sahaja berpotensi mengakibatkan kemalangan maut, kecederaan parah serta kerosakan infrastruktur bernilai tinggi, malah boleh mencemarkan imej korporat dan menjejaskan keyakinan pelanggan serta pelabur. Oleh itu, penyertaan aktif PETRONAS dalam program TEKAD mencerminkan kesedaran tinggi syarikat dalam melindungi aset terpenting mereka, iaitu modal insan.

AADK yakin bahawa pelaksanaan program TEKAD yang berterusan mampu memperkukuhkan daya saing PETRONAS di pentas global. Sebuah tempat kerja yang bersih daripada pengaruh dadah secara langsung menjamin kualiti kerja yang optimum, suasana persekitaran yang harmoni serta tahap kesejahteraan pekerja yang mampan.

Membina Ejen Perubahan Melalui Kerjasama Strategik

Sepanjang tahun 2022, PETRONAS dan AADK telah berjaya menganjurkan siri program kesedaran dan latihan ToT yang menyasarkan pelbagai lapisan warga kerja daripada pihak pengurusan eksekutif hingga kakitangan barisan hadapan. Kejayaan ini membuktikan kesediaan warga kerja untuk bertindak sebagai ejen penyampai maklumat antidadah kepada keluarga, rakan sebaya dan komuniti setempat.

AADK terus menyatakan komitmen penuh untuk berkongsi kepakaran, modul latihan serta kemahiran teknikal bagi memastikan program TEKAD dapat diperluaskan ke seluruh cawangan dan anak syarikat PETRONAS.

Majlis menandatangani MoU berkenaan turut disaksikan oleh barisan kepimpinan kanan kedua-dua pihak, termasuk Ketua Pegawai Operasi PETRONAS, Adnan Zainal Abidin; Naib Presiden Kumpulan HSE, Yong Sai Chung; Ketua Keselamatan Kumpulan PETRONAS, Dato’ Sri Zulkifli Abdullah; serta Timbalan Ketua Pengarah (Operasi) AADK, Dato’ Dr. Muhamad Sade Mohamad Amin.

Langkah proaktif ini diharapkan dapat menjadi penanda aras terbaik bagi syarikat korporat lain di Malaysia untuk tampil bersama menjayakan program TEKAD demi membina masa depan industri yang selamat, mampan dan bebas daripada ancaman dadah.

Accessibility Toolbar